Agence de communication interne, agence de communication évènementielle
Distilleurs de bonne humeur et créateurs d’enthousiasme en entreprise
Introduction
Jamais la communication interne ne vous a fait cet effet-là
Instants de Bonheur, c’est une autre vision de la communication interne.
Celle qui privilégie les relations humaines, le partage, l’adhésion à un véritable esprit d’entreprise.
Notre démarche consiste à vous écouter, à étudier vos besoins, puis à vous proposer des solutions de communication interne sur-mesure. Cela, afin de :
- fidéliser vos collaborateurs,
- s’adapter à l’évolution de leurs aspirations et aux évolutions de l’entreprise,
- diffuser une information vivante et attrayante pour tous,
- créer pour eux un environnement de travail sous le signe de l’échange, du bien-être et de l’épanouissement personnel.
Intrigués ? Laissez-nous vous convaincre en vous faisant découvrir
les 7 bonnes raisons de nous confier votre communication interne.
L’AUTRE FAÇON De Diffuser L’INFORMATION en ENTREPRISE
Les Vidéomags sont le plus sûr moyen de composer une communication inventive et personnalisée. Ces petits films mettent en scène...vos collaborateurs ! Qui se prêtent joyeusement au jeu de présentation de l’entreprise, de ses valeurs, ses méthodes de travail ou son actualité brûlante, sous forme de mise en scène sympathique. L’objectif ? Valoriser les membres de vos équipes, donner une dimension humaine aux messages et surtout, permettre à tous les collaborateurs de mieux s’identifier aux valeurs de l’entreprise (spécifiquement dans le cas d’implantations géographiques multiples).Diffusés lors des événements, sur le site intranet ou distribués en DVD, les Vidéomags sont une alternative originale au traditionnel journal d’entreprise.
LA CRÉATION C'EST AVANT TOUT RACONTER UNE HISTOIRE
Chaque nouvel événement est l’occasion pour nous de créer un fil rouge autour d’un concept original qui vous ressemble et qui permet de favoriser une véritable rencontre. Imaginatifs, festifs et très impliquant pour vos équipes, les événements d'Instants de bonheur laissent assurément une trace indélébile pour chacun de vos collaborateurs. Pour mettre en œuvre vos projets, nous collaborons avec des partenaires multiples, professionnels du son, de la lumière, du théâtre, du cinéma ou encore de la télévision, avec qui nous entretenons de vraies relations de confiance. Nous les avons choisis pour leur professionnalisme et leurs qualités humaines.
DONNER DU SENS à LA COMMUNICATION INTERNE
Distiller le bonheur en entreprise, c’est organiser des surprises imaginatives, des instants insolites ou des événements au sein desquels les collaborateurs sont acteurs à part entière. Notre originalité et notre spécificité passe par des concepts originaux et une réflexion sans cesse renouvelée.
LES INSTANTS DE BONHEUR
« Les instants de bonheur » sont de véritables petits événements, parfois organisés par surprise, qui viennent ponctuer la journée de vos collaborateurs. Très courts, ces petits événements créent la fantaisie, sans perturber le rythme de travail. Ils s’adaptent parfaitement à la mobilité des collaborateurs et aux entreprises qui ont leurs (des) filiales à travers le monde. Chaque « Instant de bonheur » est une nouvelle occasion d’échanger, de fédérer, d’apprendre et de créer une dynamique entre des équipes qui ne se côtoient pas habituellement. Instants de bonheur : l'esprit, les convictions le savoir-faire.
INSTANTS DEBONHEUR : L'ESPRIT,LES CONVICTIONS LE SAVOIR-FAIRE.
Parce que la communication interne se doit d’être résolument vivante et humaine, nous créons des moments de convivialité au sein des entreprises en France et dans le monde, pour permettre à vos collaborateurs, de se retrouver, d’échanger leurs best practices, de partager les mêmes souvenirs, en un mot, d’être épanouis dans leur travail. Développer le sentiment d’appartenance à l’entreprise, c’est aussi faire de vos collaborateurs vos meilleurs ambassadeurs. Nous mettons également en oeuvre des solutions originales de communication interne et événementielle. Comment ? En valorisant vos collaborateurs, en les rendant fiers d’appartenir à votre entreprise, en les plaçant au coeur de votre stratégie. Le bien-être au ceour de l'entreprise... Une méthodologie gagnant/gagnant qui met en avant tant l’entreprise que les collaborateurs.
NOUS CONTACTER
Pour obtenir un petit échantillon de bonheur, contactez David Sibony ou Charlotte Auxenfans au 01 49 48 82 82.
Parce que l’humain est au cœur de nos attentions
Instants de Bonheur met en place des projets gagnants-gagnants au sein des entreprises, partant du principe que la mise en avant des collaborateurs et la recherche de leur épanouissement sont sources d’enthousiasme dans le développement de l’entreprise.
Notre objectif : apporter du plaisir pour favoriser le bien-être au sein de votre structure, en plaçant vos équipes au premier plan. Car développer le sentiment d’appartenance, c’est faire de vos collaborateurs vos meilleurs ambassadeurs.
Parce que nous sommes à votre écoute. Entièrement.
Pour nous, la communication interne est un axe stratégique de l’entreprise.
C’est pour cette raison qu’elle doit être parfaitement adaptée à son histoire, son fonctionnement, ses valeurs.
Pour y parvenir, une seule méthode : l’écoute. Attentivement, nous prenons connaissance de tous les aspects de votre entreprise et nous étudions précisément vos besoins. C’est ainsi que nous sommes ensuite en mesure de vous proposer une communication totalement unique et personnalisée.
Parce que notre équipe est un vrai bonheur
Marguerite
Diplômée d’un Master en joie de vivre
184 centimètres de bonne humeur
27 ans d’enthousiasme et de spontanéité
Signe particulier : un sourire qui brille comme une ampoule, mais qui ne s’éteint jamais !
Julien
Docteur ès gentillesse
1860 millimètres de talent
26 ans de vidéos et montages incroyables
Signe particulier : a-do-ra-ble !
Raphaële
Diplômée en 6ème sens
28 ans d’expérience en art culinaire
Signe particulier : une pincée de bonheur et une grande cuillérée d’originalité dans chacun de ses projets.
Julie
Maîtrise en calme et sérénité
25 ans de force tranquille au service des autres
Championne de softball
Signe particulier : un œil attentif à chaque détail.
David Sibony
Co-fondateur
Formé aux idées pour dire « Je t’aime »
0,07 tonne d’énergie
34 ans de créativité
Signe particulier : peut faire tout un rendez-vous en chansons (mais à vos risques et périls…)
Charlotte Auxenfans
Co-fondatrice
Diplômée d’un MBA d’organisation
175 centimètres d’envie de chocolat
33 ans de pragmatisme et d’efficacité
Signe particulier : Auxenfans, c’est vraiment son nom...
Et aussi… Pacha !
Mascotte officielle
25 kilos de tendresse
Et un hérisson en peluche qui le suit partout.
Parce que nos actions sont porteuses de sens
Distiller le bonheur en entreprise, c’est créer des supports ou des événements au sein desquels les collaborateurs sont acteurs à part entière. Notre singularité passe par des concepts personnalisés et une réflexion sans cesse renouvelée.
Les Instants de bonheur : découvrir et partager ensemble
Les Instants de bonheur sont de véritables petits événements, qui permettent de créer la surprise auprès de vos collaborateurs. Conviviaux, rassembleurs, ces Instants favorisent les échanges « business » et créent une dynamique entre des équipes qui ne se fréquentent peut-être pas habituellement. Ils sont courts et permettent donc une récurrence, qui ne rompt pas le rythme de travail.
Les Instants de bonheur sont déclinables en de multiples thématiques.
En voici quelques exemples :
L’Instant « Fraicheur »
11h45, un jeudi de juillet. La chaleur étouffante empêche les mouches de voler, mais pour autant, rien ne vient perturber la concentration des équipes dans l’open space du service achats de l’entreprise Bondossier.
Soudain, Marc Lebonplan déboule toutes voiles dehors dans le bureau : « Ils distribuent des milk-shakes glacés au 1er ! »
Ni une, ni deux ! Ses collègues, en nage, ne se font pas prier et rejoignent l’ascenseur qui les mènera en terre promise.
À l’arrivée, la surprise est encore bien meilleure : c’est pratiquement une plage qui a été aménagée pour l’occasion ! De petits groupes se sont déjà formés sur les transats, d’autres évoquent le match de la veille autour d’un verre, mini ventilateur en main... Il règne ici une ambiance fraîche, agréable et conviviale. C’est Natacha qui aura le mot de la fin : « Quelle bouffée d’oxygène ! »
Et aussi : les Instant Photo, Zen, Chocolat, Halloween, etc.
Autrement dit…
Les Instants de Bonheur sont de courte durée, et organisés de façon à ne pas perturber le rythme de travail (tôt le matin, à l’heure du déjeuner ou en fin de journée).
Ils sont conçus sur des sujets « dans l’air du temps » et répondent aux attentes de vos collaborateurs.
L’effet de surprise rassemble les équipes et crée une proximité qui invite à l’échange d’idées. Et cette petite « bulle d’air » dans la journée contribue à créer une ambiance de travail agréable pour tous.
= > L’entreprise prend vie, les échanges s’intensifient. L’enrichissement est mutuel.
Les Instants « Déco »
Ce matin de mai, Lili Beauregard est mi-figue, mi-raisin. Des figues, justement, elle irait bien en croquer quelques-unes dans l’arrière-pays provençal. Oui, mais voilà, ce ne sont pas les cigales qui l’attendent, mais bien les caquetages d’Eliane, sa voisine de bureau. « Quelle idée d’aller s’enfermer au bureau par une si jolie journée… »
Lili ne soupçonne pas encore la surprise de taille qui l’attend à son arrivée chez Dee & Co. En lieu et place de la machine à café se tient… un petit coin de paradis ! Les murs blanc cassé ont revêtu des habits de verdure, les glycines tombent en cascade du plafond, une musique douce, inspirée du bruit de l’eau, passe en continu. Fred et Jérôme ont déjà investi les grands poufs de couleur qui ont été déposés au milieu d’un lit de pâquerettes. « C’est une idée de la DG, lui lancent-ils, le regard pétillant. Sympa, non ? »
Autrement dit…
Et si le lieu de travail évoluait au rythme de l’année ? C’est le pari que nous relevons avec les Instants Déco.
Nous mettons en place des décors éphémères en différents points de rencontre de la société : accueil, espaces de détente, etc. Ces décors évoluent au fil des saisons et créent un tout nouveau mode de vie dans les locaux.
= > Les lieux à fort passage, habituellement inanimés, deviennent de véritables points de rencontre, où l’on échange et où l’on se sent bien.
La communication événementielle
Un événement, ce n’est jamais quelque chose de gratuit, comme un passage obligé ou un moyen « tout trouvé » de réunir ses collaborateurs.
Un événement d’entreprise, c’est une histoire que l’on raconte, avec un vrai sens. C’est un instant mémorable, une étape dans la vie de l’entreprise et un excellent souvenir pour l’ensemble des collaborateurs.
Pour nous, l’événementiel n’est pas un prétexte, mais au contraire un outil fédérateur, qui doit se démarquer par son originalité et par la personnalisation de son contenu.
Notre savoir-faire va de la conception de l’événement, à la recherche de prestataires pour le mettre en œuvre. Nous collaborons avec des partenaires multiples, professionnels du son, de la lumière, du théâtre, du cinéma ou encore de la télévision, avec qui nous entretenons de vraies relations de confiance. Nous les avons choisis pour leur professionnalisme et leurs qualités humaines.
Quelques exemples d’événements :
Organisation de la Convention 2006 d’un groupe de communication international
Le concept : construire un univers commun autour de la diversité des personnes qui composent l’entreprise (5 sites en France et 9 à l’international) et lui donner un nom.
Au sein de cet univers, révéler les « Talents du monde », les réunir, et leur proposer de s’exprimer lors d’une soirée « home made » animée entièrement par les collaborateurs de l’entreprise. Participant en amont à de multiples ateliers (chant, danse, costumes…), chacun peut laisser exprimer sa créativité et son enthousiasme, dans un fort esprit d’équipe.
Les ++ : les équipes, dispersées dans de multiples pays, se retrouvent le temps d’une soirée dans un véritable esprit de découverte, de partage et de convivialité.
Organisation des 20 ans d’un éditeur mondial de logiciels d’entreprise
Le concept : préparer l’événement sur plusieurs mois, en impliquant les collaborateurs par des jeux ou des projets originaux.
Le jeu du « Ki ka 20 ans », par exemple : les collaborateurs reçoivent, par e-mail, des morceaux représentant les visages des quatre collaborateurs ayant 20 ans d’ancienneté dans la société. Le premier qui réussit à recomposer les visages gagne un appareil photo numérique.
Autre idée : les 20 collaborateurs les plus anciens réalisent des portraits des 20 plus jeunes, avec photo, âge, passions, métier. Une fois mis en page, ces portraits sont exposés lors de la soirée.
Les ++ : ces animations, au fil des mois, invitent les collaborateurs à mieux se connaître, à se trouver des passions et talents communs. Une excellente manière de préparer une soirée qui, elle aussi, mettra l’accent sur l’échange.
Organisation d’un séminaire de 3 jours à Marrakech pour 160 managers et commerciaux
Le concept : offrir un dépaysement total avec un programme chargé d’animations tout aussi surprenantes qu’originales.
160 collaborateurs qui alterne moments de travail où l’interactivité est au cœur de chaque rendez-vous, mais aussi de vrais instants de bonheur.
Plusieurs hectares de palmeraie sont transformés en un immense village illuminé qui abrite des ateliers ludiques qui mêlent création et mise en avant des collaborateurs.
Inauguration années 30 pour un groupe immobilier
Le concept : l’entreprise souhaite organiser un événement d’envergure, pour l’inauguration d’un nouveau programme immobilier, en ile de France. Une résidence datant des années 30, entièrement rénovée par le groupe. Notre idée : offrir aux invités de la soirée une immersion totale dans « les années folles ». Journalistes, élus, tops managers, clients et habitants de la rue ont ainsi pu profiter d’un moment hors du temps, rythmé par des animations artistiques et musicales. Distribution d’une fausse édition de « Paris Soir » par des crieurs, figurants vêtus de costumes de l’époque, bal musette, décoration art déco, voitures des années 30… La rue s’est complètement transformée, le temps d’une soirée.
Les ++ : Cette animation totalement originale crée la surprise, et de la fantaisie. Les invités de la soirée garderont, sans aucun doute, un excellent souvenir de cette inauguration.
La diffusion d’information
> Les Vidéomags
Parce que le traditionnel journal d’entreprise ne doit pas être le seul et unique vecteur d’information, nous vous proposons un concept résolument plus vivant et original : le Vidéomag.
Les Vidéomags sont des vidéos de courte durée, diffusées régulièrement sur l’intranet ou distribuées en DVD, dont le contenu est adapté aux besoins de l’entreprise : présentation des nouveaux arrivants, annonce d’une fusion/acquisition, présentation des filiales, etc.
Dans ces vidéos d’un autre genre, les acteurs sont… vos collaborateurs eux-mêmes ! Qui se prêtent volontiers au jeu de la mise en scène. Le film prend une réelle dimension humaine, et vos équipes, ainsi mises en avant, sont valorisées.
Les Vidéomags permettent aux collaborateurs d’une même société, dispersés en différents sites en France ou dans le monde, de se reconnaître, de partager des valeurs communes.
Vis-à-vis des clients, elles donnent de l’entreprise une image humaine, chaleureuse et originale, qui inspire confiance.
> Les supports d’information web et print
Nous prenons en charge la conception et la réalisation de supports d’information dits « traditionnels », en format papier, ou diffusés sur le web.
Exemple : La création d’une newsletter pour une société de transport grand public.
Le concept : réaliser un support de communication apte à réunir les besoins et centres d’intérêt de l’ensemble des collaborateurs de la société, aux profils très différents, tant en termes d’âge que de type de poste.
Nous avons ainsi créé une newsletter fédératrice, qui met en avant les hommes et les femmes qui composent la structure : portraits, interviews… Le support propose aussi une rubrique PQSR – Pas de Question Sans Réponse, qui offre un espace de dialogue aux collaborateurs.
Les ++ : les collaborateurs peuvent partager des valeurs communes, mieux identifier leurs collègues, en apprendre davantage sur les autres métiers de la structure… Le tout, sous une forme ludique et attrayante. Un excellent relais de l’esprit d’entreprise.
Parce que nous aimons développer de nouvelles idées, toujours et encore
Chaque nouveau projet est pour nous l’occasion de faire preuve de toujours plus d’inventivité et d’ingéniosité, pour faire de votre communication interne une stratégie unique en son genre.
Dans le cadre de chaque collaboration, nous remettons à notre client, en plus de la recommandation stratégique propre à une problématique précise, un cahier d’idées, détaillant l’ensemble des actions de communication intéressantes à mettre en œuvre au sein de l’entreprise.
Voici quelques exemples d’idées multiples et variées :
Organiser un dîner piégé pour une soirée de fin d’année – Accompagner vos collaborateurs lors d’un déménagement d’entreprise autour d’une communication ludique et fédératrice – Apprendre à vos clients comment monter leur film de vacances…
Parce que de nombreux professionnels nous font confiance
www.instantsdebonheur.com/nos clients
Et parce que, avouez-le, « Instants de bonheur », ça vous intrigue quand même un peu
Pour obtenir un petit échantillon de bonheur et en savoir plus sur notre activité, contactez David Sibony ou Charlotte Auxenfans au 0149488282 ou contact@instantsdebonheur.com
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Regliss.com